שתי מניות מובילות להכנסה פסיבית שכדאי לקנות עכשיו תפסיקו לעבוד בשביל כל שקל. הגיע הזמן לגרום לכסף שלכם לעבוד בשבילכם. רוב האנשים חיים בלולאה אינסופית – עובדים כדי לקבל משכורת, מוציאים אותה, וחוזרים לעבוד. אבל מה אם אגיד לכם שיש דרך לצאת מהמעגל הזה? הכנסה פסיבית – זה השם של המשחק, וזה בדיוק מה שהעשירים עושים בזמן שאתם ישנים. למה מניות דיבידנד הן הנשק הסודי שלכם בואו נדבר ישר לעניין. מניות דיבידנד הן לא סתם עוד השקעה – הן מכונות כסף שעובדות 24/7. בניגוד לאג"ח שנותנות תשואה קבועה, החברות החזקות ביותר מעלות את הדיבידנדים שלהן עם הזמן, מה שאומר שההכנסה שלכם גדלה בקצב מהיר יותר מהאינפלציה. היופי במניות דיבידנד? הן נותנות לכם את הטוב משני העולמות – הכנסה שוטפת בנוסף לפוטנציאל של עליית ערך. זה כמו להחזיק נדל"ן שגם משלם שכירות וגם עולה בערכו. שתי מניות שישנו לכם את המשחק מתוך אלפי מניות בשוק, בחרתי לכם שתיים שמציעות שילוב קטלני של תשואה גבוהה וצמיחה עתידית: Philip Morris International (PM) ו-Pfizer (PFE). Philip Morris International – השינוי שכולם מחמיצים תשכחו כל מה שאתם חושבים שאתם יודעים על חברות הטבק. Philip Morris נמצאת בעיצומה של טרנספורמציה מסיבית שרוב המשקיעים פשוט לא רואים. תשואת דיבידנד של 3.6% עם יחס חלוקה של 80% – בר קיימא לחלוטין מוצרים נטולי עישון מייצרים כבר 39% מההכנסות – זה קורה עכשיו, לא בעתיד IQOS ו-ZYN (כדוריות ניקוטין) הם המוצרים הצומחים הכי מהר בשוק החברה הרגע העלתה את הדיבידנד ב-8.9% – זה סימן של ביטחון, לא של ייאוש הסיכונים? ברור שיש. רגולטורים ממשיכים לבחון את המוצרים החדשים, ומסים עלולים לעלות. אבל במכפיל של 19.4 על הרווחים הצפויים לעומת 22 של ה-S&P 500, אתם מקבלים הנחה על חברה בצמיחה. Pfizer – ההזדמנות שכולם מפחדים ממנה כשכולם בורחים, זה בדיוק הזמן לקנות. Pfizer מציעה תשואת דיבידנד של 7.14% במכפיל של 7.7 בלבד על הרווחים הצפויים. זה שילוב שאתם לא רואים כל יום. מה הסיפור כאן? הדרכה להכנסות של 61-64 מיליארד דולר ב-2025 צינור פיתוח עמוס: Prevnar 20, Abrysvo, Velsipity רכישת Metsera ב-7.3 מיליארד דולר – כניסה חזרה לשוק התרופות להשמנה ההנהלה מחויבת לדיבידנד למרות יחס חלוקה של 90% כן, יש סיכונים. פטנטים שפוקעים ומשא ומתן על מחירים בארה"ב לוחצים על הרווחיות. אבל במחיר הנוכחי, היחס סיכון-תגמול נוטה בבירור לטובתכם. האסטרטגיה להכנסה פסיבית שעובדת השילוב של שתי המניות האלה נותן תשואת דיבידנד ממוצעת של כ-5.4% – יותר מפי שלוש מהממוצע של ה-S&P 500. Philip Morris נותנת לכם צמיחה יציבה עם סיפור טרנספורמציה. Pfizer נותנת הכנסה מיידית גבוהה עם פוטנציאל להתאוששות. יחד, הן יוצרות תיק מאוזן של הכנסה פסיבית. המפתח להצלחה בהכנסה פסיבית הוא למצוא תשואות ברות קיימא שמגובות בעסקים אמיתיים. שתי החברות האלה מוכיחות שהן מחויבות לבעלי המניות שלהן, והעלאות הדיבידנד האחרונות מראות שההנהלה רואה דרך ברורה קדימה. הפסיקו לחכות להזדמנות המושלמת. היא כבר כאן. למידע נוסף, קורסים, הרצאות וסדנאות ניהול הון – צרו איתנו קשר עכשיו – מטרות פיננסיות!
שתפו את הבשורה:
הנתונים והמידע המוצגים הינם לצרכי מידע כללי בלבד ואינם מהווים ייעוץ השקעות, המלצה או חוות דעת. אין לראות במידע המוצג תחליף לייעוץ המתחשב בנתונים ובצרכים המיוחדים של כל אדם. השקעות כרוכות בסיכון, כולל אפשרות להפסד מלוא הקרן. מומלץ להיוועץ ביועץ מוסמך לפני קבלת החלטות השקעה.
